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求职信

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1.什么是求职信[1]

求职信是一种介绍性、自我推荐的信件,它通过表述求职意向和对自身能力的概述,引起对方的重视和兴趣的信函。

一封好的求职信可以向阅读者说明你的才干。一般来说,打开求职书,首先看到的便是求职信。正是有了求职信,阅读者才会对你的简历上所写的经历与业绩感兴趣。所以,求职信无论在文体上还是内容上都必须给阅读者留下好印象。

2.求职信的目的和重要性

求职信就跟推销相像,目的都是要引起顾客(雇主)兴趣,达到成功推销之效果。

在未曾正式与雇主接触之前,这封信就是你们之间的媒体,雇主只有透过它,来对你作出评估,所以求职信的好与坏,直接影响着你获取面试的机会。故在正式动笔之前,必须先认识求职信的目的及其重要性,才能撰写出一封漂亮兼具说服力又的求职信。

目的:推销自己

求职信的用处只是争取一个面试机会,并不能够替你立刻找到工作。 它只是一封推销你自己的推销信,引起雇主的注意。

重要性:争取面试

假设雇主只花三十秒阅读一封求职信,每天也要应付好几百封,只有极好的求职信,才能引起他们的兴趣。极好的意思是指符合雇主的要求,亦只有这样的求职信,才能为你争取一个面试机会。

3.求职信的撰写原则

1、采用“点对点”的表述方式,突出“求职信”的针对性,针对某家招聘单位的某个招聘职位。

2、在一页纸内写完。

3、语言精炼,措词尽量职业化。

4、主题紧紧围绕“我符合要求、 我定能胜任、我有诚意应聘”。

4.求职信的格式[1]

求职信既和书信有相同之处,又有不同之处。一般来说,求职信是属于书信范畴,所以其基本格式应当符合书信的一般要求。主要包括称呼、正文、结尾、署名、日期、等五个内容。

1、称呼。求职信的称呼往往比一般书信的称呼正规一些,在实际书写时要区别对待:如写给国家机关、事业单位的人事处领导,用“尊敬的××处长(科长等)”称呼;如果求职三资企业,则用“尊敬的××董事长(总经理)先生”;如果写给其他类企业厂长的,则可以称之为“尊敬的××厂长(或经理)”;如果写给大学校长或人事处的求职信,则称之为“尊敬的××校长(老师)”等。不要使用“××老前辈”,“××师傅”等 不正规的称呼。当然,有些求职信,也可以不写姓名,如“尊敬的负责同志”、“尊敬的董事长先生”等。

2、正文。这是求职信的中心部分,其形式多种多样,一般要求说明求职信息的来源,应聘岗位,本人基本情况,工作成绩等内容。

3、结尾。一般应写明希望对方给以答复,并盼望能有机会参加面试及简短的表示敬意、祝愿之类的祝词。如“祝贵公司兴旺发达”、“顺候安康”、“深表谢意”等,也可以用“此致敬礼”之类的通用词。

4、署名。应注意与信首的“称呼”相一致,一般都在署名前加上一些“您诚恳的××”、“您信赖的××”、“您忠实的××”之类的词语,也可以写成“您的学生××”,还可以什么都不写,直接签上自己的姓名。

5、日期。一般写在署名右下方,最好用阿拉伯数字写,并写上年、月、日。

5.求职信的内容[1]

求职信的内容层次通常有以下三方面:

1、说明本人基本情况和求职信息的来源。

求职信开始之前,首先要用“您好”之类的问候语,如果知道信件最终将送到谁的手里,信的开头可直接尊称。

在第一段里,可以简单地叙述一下你写求职信的理由,可以扼要说明一下你是怎样知道招聘信息的,何时注意到该公司,如果公司中有人为你推荐过其职位,可巧妙地将此事写入求职信中,但千万不要给人以自我炫耀的印象。例如:

×××公司人力资源部李明先生:

您好!

从学校公布的招聘信息中获悉,贵公司需招聘一位营销人员,为此,我特向你们申请这一职位。

2、说明应聘岗位和能胜任本岗位工作的各种能力。

第二或第三自然段,应阐明你对单位或职位感兴趣的原因,以及你有价值的背景情况和满足招聘要求的能力。这些内容要有说服力,说明你怎样适合这个职位,更重要的是表明“你能给公司什么,如果公司录用你,你能为公司做出什么贡献”。这部分的写作与个人简历是相辅相成的,要说明你的个人能力,但又不能把简历内容全写进去,只选最能代表自己长处、技能和业绩的项目写进去,同时注意不要单纯写自己的长处和技能,而是要着重说明这些长处和技能能给该公司带来什么益处。在写自己业绩的时候,注意不要使用模糊的词语,如“比较”、“较好”、“还可以”等,最好用数据或事实来说明。

3、表示希望得到答复面试的机会。

最后一段,要写出你对招聘单位的希望,委婉地提出面试的要求,因此在这一段里最好向招聘者说明“何时”、“何地”、“怎样”与你联系。 结束时,语气要客气,但不能阿谀奉承。最后要署名并写上日期。

6.求职信的写作技巧[1]

1、态度真诚,摆正位置

写求职信时,首先应该想公司要我来干什么?换句话说,就是不应该自己需要什么,获得该职对自己有什么好处,而应该写自己能为公司做些什么。有了这样的态度,才能摆正自己的位置。另外在写求职信时,要诚恳礼貌,切忌自吹自擂,炫耀浮夸。但虚弱怯弱、缺乏自信也是不可取的。

2、整洁美观,言简意赅

求职信文字的整洁美观很容易引起用人单位对求职者的好感,相反如果字迹潦草,龙飞凤舞,则会给用人单位留下不好的印象。现在有很大一部分毕业生的求职信都用电脑打印出来,这样显得工整,看起来不费力。但如果你的字写得很漂亮,不妨用手工书写,这样能给人以亲切感,同时也向用人单位展示了你的特长。不管手写还是打印,都应注意言简意赅。

一般而言,求职信以A4的纸张一页为宜。但不能太短,太短则显得没诚意,也说不清问题,自然难以引起注意。太长读者怕是没有耐性,会引起反感。所以,在写求职信时措辞应反复推敲,以保用词得当,内容简练完美。

3、突出个性,有的放矢

求职信的重要目的是力求吸引对方,引起对方注意。求职者在开头应尽量避免许多客套话、空话,要以一句简朴的“您好”开始,直接切入主题。如“从××广告中得知贵单位招聘人才的信息”,这能使单位主管感到广告起了作用,广告费没白仍,心情就会愉快。再如“请接受一名家乡籍在外求学的学子对您的问候!”就会一下子拉近了与用人单位的距离。

求职信的核心部分就是有针对性的说清自己胜任该职位工作的条件,所以,在动笔之前要着眼于现实,对应聘单位情况有所了解,以事实与成绩恰如其分、有针对性地介绍和突出自己的特长。求职信要与应聘单位一一对应。目前有许多毕业生制作一份求职书在不同的行业、不同的单位求职,这就失去了针对性。应该根据不同的职业对求职书略作修改,在能力、特长方面显示出与该职业的适应性。如应聘三资企业,最好中英文都有,既可自荐又可显示你的外语水平。

4、以情动人,以诚取信

语言有情,不仅有助于交流思想、传递信息,更能感动对方。因此,求职信中应该注意情感因素,让招聘者看了你的求职信后会产生好感。如求职单位在你的家乡,你可以充分表达为建设家乡而贡献自己聪明才智的志向;如求职单位在贫困地区,你就要充分表达为改变贫困地区面貌而奋斗的决心;总之,要设法引起对方的共鸣。

另外,还要注意以“诚”取信,即要态度诚实、言出肺腑,恭敬而不拍马,自信而不自大。

7.求职信的示例[1]

大学生求职信示例

尊敬的×××处长:

您好!

首先感谢您在百忙之中亲阅我的求职信!我一直在关注贵单位的信息,近日终于从学校招聘专栏中得知贵单位今年的招聘计划,因而我写了这封求职信。

我是大学科技英语专业××级学生,将于××××年××月圆满完成各项学业,并获大学本科文凭和文学学士学位。

四年的大学生活使我在德、智、体各方面取得了很大的发展与进步。大学期间,我主修科技英语,在英语的听、说、读、写以及翻译等方面取得了优异成绩,并于××××年和××××年分别一次性通过了英语专业四级和专业八级考试。同时,在医学,德语、计算机等非专业课程方面,我也能够严格要求,从各方面充实提高自己。

针对21世纪对人才的要求,我能够与实践相结合,从各方面锻炼自己适应社会的能力。大学期间,我曾带过多家家教,曾替医药公司翻译过医学资料和产品介绍,曾做过厂家的宣传员和促销员。

除了具有扎实的专业知识和较强的工作能力以外,我同样知道工作态度的重要性。××××年暑假期间,作为大学生志愿者,我参加了慈善机构——国际计划组织的“国际计划夏令营”活动,照顾来西安的贫困山区儿童。期间,我的认真与负责赢得了孩子们的一致认可与赞同。

大学生活丰富多彩,但我更愿意以我的才智、朝气、热情以及认真负责的工作态度得到贵单位的青睐。若我有幸成为贵单位的一员,我将会十分珍惜这次机会,竭尽全力为贵单位的灿烂明天贡献自己的才智与汗水。

为了便于您对我有一个全面的了解,随信附上个人简历及各证明材料。

切盼回复!

祝您工作顺利,万事如意!

此致
敬礼
自荐人:×××
××××年××月
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