职场中，我们不免经常听到或者遇到这样的事情，当公司觉得你没有多大的剩余价值的时候，此时，就会采用一种卸磨杀驴的手段，直到把你逼得主动离职为止。或许类似的经历可能很多职场的朋友都有遇到过，可是，您当时是怎么应对的呢？还是说无奈之下，就离职了 ？

很多情况下，如果公司想辞退一个人，最常用的一着急就是：调岗，把你从一个地方调到另外一个地方，上班远，每个月工资就这么多，划不来，最后就是不干了呢；当然还有，就是把你调到一个比你当下职位更低的岗位上工作等等一些令你难以接受的事情，其背后的目的，就是为了：逼你主动走人！

40多岁的老张和妻子带着两个孩子,从临沂来青岛当了“青漂”——在青岛一家体育用品代理企业工作。前不久,公司突然做出了撤店裁员的调整。经过近1个月的谈判交涉,老张和另外两名员工拿着公司赔偿的1个半月工资离开了。

他们为什么不愿接受公司安排的新岗位呢?

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