在职场上，咱们有时候真的不能一昧地埋头苦干。但是大多数人依然还是这样，你以为这样就可以拿高薪？你省省吧！想想就好。其实，真的不是你想的那样，事实正好相反！

以下是一位朋友的真实经历，希望对大家有所帮助：

明华以前在一家工厂里打工，在中山一家私人染坊，公司规模不大不小。负责染色部门，职位是车间主任，因为技术方面明华可能不是最好，但是工作态度他自认为自己做的很到位！

别的同事在吹牛打牌抽烟偷懒的时候，他作为一个主管不能说半句，基本上人家都当着主管是不存在的，只要是上班时间除去吃饭和上洗手间的时间，基本上他都是在机器旁边盯着，吃饭时间都是让同事吃完再过了帮他盯着，最后自己才去吃饭。

要是夏天还好，如果是大冬天，等他去吃饭的时候，饭菜基本都是凉的了，三年时间，他在岗没有出现过一次意外工伤事故，说实在的，人工作都是为了生存。

一开始，明华就觉得老板娘跟老板不是什么好人，每天不去想着如何把公司做好，整天就花着花样整员工，谁溜须拍马做得好，立马就就给涨工资。

而那些真正干活的人在他俩眼中，就没一个是好人。最后因为工作安排还有长期的不满而大吵一架离开了。明华走后不到一年的时间里，车间发生了四次烫伤事故，其中三个被烫伤的员工直接起诉了公司，让赔偿！

光是住院费和各种医疗补偿听说就花了二十多万，当时还给明华说让他回去，连续打了三四天，但是明华除了第一通电话，其他后面的全部没接，因为他知道，人只要吃了一次亏，就要长记性！你再有钱，那是你的，我不想赚！离开你这个公司，我或许还能找到更好的，所以，别太看不起人，大家都不是非得靠你才有饭吃！

其实员工和雇主直接是双向选择的，任何一方离开了，地球还是照样转，谁也别觉得自己很重要，没了你，人家一样行！

像这样的公司和老板，总是以为自己当个老板，手里有点钱就可以如何如何了，其实并没有如何，处处防着努力干活的员工，偷奸耍滑的却视而不见，估计这样的公司离倒闭都已经不远了。

在职场中，如果你遇到了这样的老板，那么，你千万不要犹豫，否则自己只能成为牺牲品，等到他们看到损失后，才重新把你想起，那时候，黄花菜都凉了！

欢迎关注我的头条号：澜月，每天分享职场经历、创业感悟、销售技巧！