移动电竞的人才专业化主要包括了赛事的管理人才和游戏俱乐部的管理人才。首先是建立专业性较强的人才培养结构，选拔人员出国交流培训。国内举办电子竞技比赛较少，专业管理人才缺乏，赛事和俱乐部管理层面可以借鉴和吸取的经验知识不足，因此去邻国韩国、日本等在电子竞技行业发达的国家是不错的建议。

其次是鼓励高校设立相关专业培养具有专业素养的行业人才，让人才成为产业发展的核心竞争力。最后在对俱乐部职业选手的管理方面上要健全权益保障和矛盾化解机制，人性化管理和规章制度相结合促进行业的健康发展。

目前从管理上看国内举办的KPL 比赛，有专门的主办方以及管理的组织KPL联盟，管理体系较为科学和系统。而也在不断地向国外学习先进的东西，国内也在不断的加强建设，与此同时高校开展相关专业培养相关人才，这些都是进步之处。希望未来王者荣耀的比赛可以影响力不断扩大，越办越好！