导语:在酒桌上和老员工喝酒,千万要记住这3个规则,不然怎么得罪人的都不知道!话不多说,直接奉上干货!

一、不要乱打听

刚入职时,在酒桌上聚餐,难免会说一些关于公司的事情,作为新人,如果老员工没有主动讨论公司,你千万不要乱打听,或许他们了解的公司内幕比你多,但是私底下切记不要和他们讨论就行了,小心隔墙有耳。

案例:同事A为了快速融入公司,通过实习期,总是在酒桌上请客,向公司老员工打听领导的喜好,结果这位老员工最痛恨拍马屁的人,于是告诉了主管,主管把同事A在实习期的时候就辞退了。

二、不要抱怨领导

向老员工抱怨公司领导,也是职场中的大忌,看似一起喝酒说点心里话,其实正中了某些小人的奸计,通常老员工里面都有领导的心腹,这点还是要提防,你是新员工说话做事一切要谨慎,毕竟有很多眼睛在盯着你。

案例:员工B在酒桌上埋怨领导总是让他加班,结果第二天领导就听见了,把员工B狠狠的批评了一顿,至于谁告的密,可想而知。

三、不要太高调

纵使你在原来公司练就了多大的喝酒本事,也要注意收敛,不要想着在酒桌上和同事显摆比试一下,这样只会让别人觉得你为人太狂妄,喜欢斗来斗去,只有谦虚肯低头的人才能在职场上发展的更稳当。

注意:即使你的技术再高超,也不能独当一面,容易引起老员工的嫉妒,循序渐进慢慢打牢自己的基础,才是作为新人应该做的最重要的事情。

结语:如果你现在职场上有好的作为,记住,老员工千万不要惹,不管在什么场合!

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