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文 | 阿何


荔枝是我老乡,一位非常优秀的女孩子,在广州一家外企打工,不到两年就成为销售主管。我们乡村在广州发展的人虽然不多,但也有那么几个。她升主管后非常高兴,便请大家吃了顿饭,没想到却吃出是非来了。


当时一起吃饭还有另一个女孩橙子,也是同一个镇的,还是荔枝的大学同学。那次吃饭之后,得知荔枝做主管每个月工资就有一万多,便私下找她借钱。第一次借了一千块,第二次又借了两千多。第三次再借钱的时候,因为荔枝也在筹钱买房,便没有答应,没想到橙子便不爽了,说她有钱后就看不起老同学了,开始摆架子了。


一开始橙子只是在几个老乡的小圈子说荔枝的坏话,大家也没理会她。本来这事说过去也就过去了,没想到却愈演愈烈。她开始编造一些看起来像模像样的谣言,发到各个老乡微信群,甚至一一私聊发给包括我在内的很多微信好友,说什么荔枝做人是如何如何的张扬啊,她怎么靠陪睡做到销售主管啊,总之就是不把荔枝搞臭不罢休的态势。


一次和荔枝吃饭,她直接委屈得哭了。其实荔枝和橙子一直关系都挺不错,否则前两次借钱荔枝也不会二话不说就答应了。其实那时候她已经在攒钱买房了,自己也找了不少朋友借钱,只不过想着橙子确实有困难,就尽自己最大努力能帮就帮。她没想到的是,自己只不过拒绝了一次,橙子就把她当敌人看待了。


我对荔枝说,你其实没做错啥事。非要说的话,错就错在橙子混得太差,而你混得太好了。橙子真正需要发泄的,并不是你不愿意借钱给她,而是凭什么同一个大学毕业的,你过得比她好。


记得我刚工作那会儿,一个前辈向我传授职场经验,其中很重要的一条就是:类似升职、加薪、奖金之类的事,自己一个人高兴就好了,尽量不要告诉别人,别轻易和他人分享自己的喜悦。


当时特别不理解,做人别太张扬我懂,可为啥喜悦的事和朋友分享也不对了呢?只是在社会闯荡越久,越发现前辈看法的一针见血。


是的,很多人都不明白:其实这个世界没多少人能真正感受你的喜悦。说严重一点,其实大多数人都不乐意看到你过得那么好——我不能分享到你升职加薪带来的好处,这只会显得我比你无能,那么凭什么我要替你感到高兴呢?


这个世界,本质上是合作和竞争并存的博弈社会。而人的幸福感,一方面来自自己的进步和发展,另一方面则来自与他人(尤其是原来起点和自己差不多的人)的比较。对大多数人来说,后者带来的主观感受远超前者。


这种潜意识里的竞争,其实自读书时期便开始了。在学校的时候,如果大多数人都出去玩了,你却还待在寝室学习,那么得到的多半不是赞扬,而是各种“酸溜溜”的恭维——哎哟,果然是好学生呀,就是和我们不一样。严重一点的,甚至会将你排斥出小团队,直到你和他们同流合污,变得“合群”为止。


对不少人来说,自己混得差没关系,自己懒惰也没关系——只要别人比自己混得更差,比自己更懒惰就可以了。对他们来说,最难接受的不是那些原本就有钱、就优秀的人混得比自己好很多,而是那些原来和自己差不多的人逐渐和自己拉开了差距。


对他们来说,这相当于扯掉了人生最后一块遮羞布,再也难以用“你看XX也不过如此”之类的借口来安慰自己了。


所以,你即便是个好人,什么事情也没做错,可不代表就不会遭人恨。你错就错在太优秀了,对心理阴暗的人来说,恨的就是你的优秀!

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作者:佚名
来源:我赢职场