2016年4月10日，兴富资本创始合伙人张小龙校友做客复旦管院职业课堂，分享了PE/VC 行业概览及现状、入行必备技能和行业相关求职技巧。

2002级复旦-麻省理工国际MBA张小龙校友曾于IBM、戴尔、爱立信等公司从事技术和市场营销工作，2007年转入投资行业，历任兴业创新资本执行董事，国泰君安创新投资董事总经理，现为兴富资本创始合伙人之一。

PE/VC通常是根据时间分为不同阶段。首先是死亡谷阶段，也就是天使投资。等度过死亡谷阶段，产品开始成型，就进入A轮、B轮、C轮融资。如果最终实现IPO， 就是一个比较完美的项目。

PE/VC的区别包括如下几点：估值方法不同，天使阶段通常是1000万以下，等到了A轮大致在1个亿左右，而PE往往集中在几个重要的项目上，金额会更大。风险偏好不同，VC可以容忍的风险更大，而PE则是如果一个项目失败，整个基金的收益率就非常低。利用杠杆方面不同，VC很少使用杠杆，PE在企业上市的时候很有可能使用杠杆。从业人员生活方式不同，PE通常是西装革履，VC相对来说更随意。在论及PE/VC与公募基金的差别时，张小龙校友强调，一是公募基金主要投资二级市场；二是公募基金排名经常以周为单位，而PE/VC投资时限长。

随后，张小龙校友介绍了PE/VC的从业人员需要具备的能力。投资的一般程序是项目接洽，初步分析发现价值，尽职调查，商务谈判，交易设计与投资报告，投资决策，增值服务与管理。“简单来说就是，募、投、管、退。”在投的阶段，需要有资金募集的能力，或取得企业高层信任的能力。在退的阶段，如果不能上市就需要选择退出办法，是否能够卖给投行，是否能让管理层回购，是否能让其他企业并购，这就需要大量人脉。另外，对于PE来说财务知识非常重要的，他们很偏爱投行的人。小的PE/VC对财务、法律的能力要求更高。对于刚进入PE/VC的学生来说，因为刚开始没有人脉，更多的是参与“投”这一步的尽职调查，这需要对行业、企业有很深的理解。

PE/VC的职业之阶：一开始是Analyst，工作一段时间是Associate/VP， Director就开始自己带领团队做项目，做到Partner需要有募集资金的能力。“如果你有机会进入PE/VC，你需要做哪些面试准备呢？”最重要的是了解市场和个人简历上的每一个细节。“关于证书，如果做人民币基金，CPA和相关法律证书是有所帮助的。”

职业课堂结束后，20多位同学留下来与张小龙校友进行交流。相信通过这次的职业课堂，同学们对于自己今后的求职方向有了更加清醒的认识，在自己的职业道路上又迈出了坚实的一步。职业课堂后续将继续精彩不断，欢迎大家积极参与。

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