12张图解读马云人才管理秘籍及阿里的文化内涵:
人才培养:给他失败机会
招人策略:价值观决定一切
一个公司要成长核心是员工成长+客户成长
靠团队打天下,而不是靠个人英雄主义
激励模型:理想+薪酬+股权
给员工足够成长空间
末位淘汰制
远景吸引高管,事业留住中层,薪酬福利安定员工
(下载iPhone或Android应用“经理人分享”,一个只为职业精英人群提供优质知识服务的分享平台。不做单纯的资讯推送,致力于成为你的私人智库。)
作者:佚名
来源:电商报