青春三宝：书籍、时间和健康
年少时，人生充满许多懵懂。日子一天天过，每天好好努力，却往往努力不到点子上去。偶尔的奋发图强犹如昙花一现，而后再去不断找寻前进的动力和努力 的方向。却往往渐行渐远，心多少有些疲惫。
细细品来，少年的时光是最悠闲的。下海捉过鱼虾，爬树摘过槐花，田野里放过风筝，麦田里匍匐“野战”，听着飞机轰鸣，看着火车飞奔，白天草丛里打 滚，晚上住过农田铺子。春来农田刨地，夏来谷场撒欢，秋来种过五谷杂粮，冬来雪地捕雀。那时的山虽然遥远却也清晰可见，那时的天虽然很高但却近在眼前。经 常习惯性地躺在麦田里望着天空云卷云舒，忘记了所有繁杂琐碎事务，忘记了回家吃饭的钟点。现在想来，心中还有许多甜蜜不断涌上心头。只是，回归现实，那时 的山山水水，花花草草都有成为往昔的记忆，只能在夜晚的梦中将其找寻。
青年的时候，也讲究奋发努力。心情改变，但懵懂依旧。很多时候不知道自己为了什么而努力，只知道学生的天职就是学习，只知道学习不好就对不起家人。 至于什么时候才学会对自己和自己的将来负责，想的太少，因此无虑而不能定。岁月的车轮驶过青春的轨道，留在脑海中的屈指可数的记忆已经不多了。现在想想， 青春需要努力拼搏，但是感触颇深的是，方法比努力更重要，方向比位置更重要。自己缘何找不准方向，究其原因在于读的数太少。直到后来遇到爱读书的朋友，从 其身上学到了很多，从此与书也结下了不解之缘。 Read more
30条人生感悟，幸福快乐每一天
我们一生都需要蜕变，否则每天都在机械地循环往复。蜕变伴随着痛苦，需要我们积蓄、坚持、隐忍，在泣血中挣脱往昔的束缚，在砸碎过去的锁链中寻觅新的生机。人非生而不同，一样的起点，迥异的终点，关键取决于途中奔跑的速度。到头来才发现，你驻足的某个停靠点，亦是你人生搁浅的地方。
1、别为小小的委屈难过，人生在世，注定要受许多委屈。一个人越是成功，他所遭受的委屈也越多。要使自己的生命获得极值和炫彩，就不能太在乎委屈，不能让它们揪紧你的心灵、扰乱你的生活。你要学会一笑置之，超然待之，要学会转化势能。智者懂得隐忍，原谅周围的那些人，让我们在宽容中壮大。
2、如果想走出阴影，那就让你的脸面向阳光；如果你想告别懦弱，那就让心在历练中慢慢坚强；如果你想摆脱平凡的生活，那就努力让自己高傲的飞翔。多心的人注定活得辛苦，因为太容易被別人的情绪所左右。多心的人总胡思乱想，结果是困在一团乱麻般的思绪中，动弹不得。有时候，与其多心不如少根筋。 Read more
什么是互联网产品经理？
这篇最初级最初级的扫盲文，只讲一件事情：什么是互联网产品经理？
之所以谈这么浅薄的话题，是因为业内对此的定义混淆之极，以至于我无论写什么产品经理的话题，都有人反对。我一看，他也没说错，但语境全然不同。对“产品经理”职位的理解多变，以至于1000个人眼里有1000个产品经理……
我自己转型做产品，是在2008年初，那时的产品经理还没有被普遍简称为PM，产品经理时髦受追捧也才刚刚开始。
起初的产品经理是比较高的一个位置，大约在中层干部和一线主管之间，甚至直接就是中层干部。只有规模比较大，地位比较重要的产品，它的总负责人，才能冠以“产品经理”的头衔（在网易对应频道主编这一级）。这个人通常对产品设计、运营全面负责，有时还要分管到技术。他下面包括产品策划（那时还没有PD这个提法），UI设计师（那时专门的交互设计师还很少），运营推广人员等等。 Read more
没有谁的青春，是踩在红地毯上微笑着走过的
最近这一段时间，我几乎每天都能听到身边的抱怨。总的来说分为三类：我到底做了什么，我在做什么，和我要做什么。
1.
时间把我们轻轻推远，我们已经不再是那个还可以整天做着美梦的年纪了。那时或许一个晴天，就可以和朋友们躺在草地上畅想未来多美好，前途迫不及待令 人向往。那时的我们，总觉得还早，一切尚未来到，还有机会去潇洒青春，挥洒豪迈。未来是挂在天边的北极星，只要我们一股脑的朝它奔跑，就会有一场盛宴如期 而至。
只可惜，不知道是盛宴太美好不忍轻易到来？还是我们的睫毛沾满了花粉？让我们误以为期待的未来只不过是眼前的萧凌破败。结果是，我们在这场追逐梦想的道路上迷失了方向。
我们每向前走一步，就会听说某某大神学姐，gmat考了770，雅思8分，某某学长拿到剑桥或者哈佛的全额奖学金。我们每每回首看自己走过的路，就 会听见家里的人说哪个刚毕业的姐姐打败三万人考上公务员，抱着金饭碗不用愁；我们每抬头看看自己远方的路，就看见某个同龄的高中同学，大学就自己创业，没毕业公司就上百万。学校赶紧请他在学校办讲座向周围的同学传授创业经验。
别人的未来清晰夺目，自己的未来暗淡无光。
我们每发出一点声音，周围的喧嚣就会刺激到自己紧张的神经。人人上疯狂分享上万次的牛人高分托福备考经验，或者进入联合利华或者四大的学长学姐写的 大学四年志。还有那些亲爱的杜拉拉，李拉拉，王拉拉们，他们的人生奋斗就像是一本职场的《九阴真经》苦口婆心，所向披靡，无往不胜。 Read more
系统设计黄金法则：简单之美
最近多次看到系统设计与实现的文章与讨论，再加上以前读过的其他资料以及自己的一些实践教训，让我觉得应该把这些资料汇总整理一下。如果要从讨论不同系统的众多资料中总结一条黄金法则的话，那只有一个词——“简单”；如果用一个英语单词来表达的话，那就是——KISS (Keep It Simple, Stupid!)。
麻省理工方法与新泽西方法(MIT Approach vs. New Jersey Approach)【1】【2】
这个观点来自一篇很经典的文章，Richard Gabriel在1989年写的文章中的一节“The Rise of ‘Worse is Better’”。说来惭愧，我是直到2011年5月在IBM T.J. Watson实验室听报告才第一次听说，当时便印象深刻。后来上普林斯顿的高级系统设计课程，发现这篇文章也在Reading List中，要求所有学生阅读然后在课上讨论。 Read more
你虽脆弱，但必坚强
对我来说，一个人伏案写作三四个小时，一个人安静地看书一两个小时，一个人默默地跑步一个小时，一个人在家做饭，一个散步听音乐，一个人去电影院看一场电影，我都不觉得寂寞，我甚至可以一个人跑到餐厅点菜吃饭也不会觉得有什么别扭之处，总之只需一个人做的事情，我可以列举出许多。但我并不认为自己孤僻，我只是不以独处为苦的那类人罢了。
从小到大我都过着集体生活（14岁就上寄宿学校了）直到现在参加工作三年了，我也还是和大学同学一起生活，融入集体，与他人一起生活、相处我想自己是完全没有问题的，但是我确实常常需要一个人呆着，尤其是在跑步的时候，我不怎么喜欢有朋友陪伴在身边。有朋友说要和我一起跑步，或者说站在旁边看着我跑步、陪着我跑步，表面上我会乐呵呵地说好，实际上心里并不是十分情愿，坦白说，因为我常在长跑时哭泣，因为我常在长跑时与自己的痛苦相对，所以我更喜欢一个人跑步。（第一次对着大家坦白出这个原因，还真有点不好意思呢，但是我绝对不是每次跑步都哭的鼻涕虫！） Read more
你相信什么，你就能看到什么
这几天由于某技术达人的帮助，每天关注都节节上升，因此收到很多靠谱不靠谱的豆油。 不靠谱的我就当没看见，其中有一封想回一下。
她的豆油取名叫 SOS， 可以看出心情。 她在豆油说因为小时候的医疗事故，导致有点脖子歪，后天无法纠正，因此一直自卑不已，想找工作的时候形象很重要。 因为这种自卑，自己又不喜说话，不喜与人交流，“事不果断、不积极、顾虑重重，总是那么忧虑、悲伤”等等。
其实或者没有那么严重，但每个人或多或少都有这样那样的缺陷，长得难看，口吃，脸上有黑斑，招风耳，冲天鼻，内八字，外八字，罗圈腿。 我曾经为自己查出是扁平足而痛哭整晚。 Read more
苹果入职信：你会热爱的工作
这是一封来自苹果公司给新入职员工的信，谈到了在苹果公司的“工作”，寥寥数语。我们把这个图片发到了 @爱范儿 主帐号。在很短的时间里，这条简单的微博就获得了 862 条的转发。
它很让人共鸣。它让我看到信念的力量，对创造的热爱。粗略意译如下：
有一种工作只是工作。有一种工作是你终生的追求。
这种工作草木皆情，由你全情打造。这种工作你从来不会妥协。这种工作也会让你甘愿牺牲周末。你可以在苹果找到这样的工作。在这里的人们不会闲庭信步，他们到这里击水三千。
他们希望自己的工作能有一些不同的东西。 Read more
做一个有意思的人
文by芮成钢
与几位好友们有一个共识：大家对一个人最高的评价是：“这是一个很有意思, 很精彩的人”。大家以这个标准，来判断一个人是否值得成为朋友，是否应该长期交往。这里的“有意思”，用英语说就是—Interesting，不过这个词的内涵远远不只是“有意思”。
所谓有意思的人，应该是代表有某种思想、某种判断、某种激情的人，这个人应该是聪明的、可爱的、有趣的。他从事的可以是老师、学生、商人、政客、军人、出租车司机或任何职业。这个人独特的经历造就着他的丰富。每次你和他在一起的时候，都能得到一些新的想法和角度，也许是你和他截然相反的观点能碰撞出一些火花，也许是被他的幽默启发出了那么一点儿灵感。
在耶鲁读书的时候我也注意到，这也是一个在美国，特别是知识阶层很多人都认同的一个标准或说法。反过来的说法你一定听到过，“你这个人真没意思，真无聊！”（You are so boring!）想必这是批评一个人最狠的一句话了。 Read more
伊梅尔特和所有人的马拉松
东亚是世界上人们工作时间最长的地区，处在高速成长期的中国，繁忙城市中的大部分人都工作紧张、长时加班，并且身心疲惫、精神焦虑。临近年底的现在，正是人们最为疲惫的时候。我们曾经以为，强调工作与生活的平衡、阐述闲暇的价值或者追问国家的精神力量能解决这样的问题。
但是，当听到一位每天必须在办公室从早9点到晚9点工作12个小时的企业高层主管很平静地对我说“除此之外没有什么别的办法”之后，我突然意识到，过去我们可能把二十年后才可能适用的闲暇观念错误地用在了当下。对于工作与休息，近几年有句话非常流行的话可能正是因为它反映了大多数人的真实状态：“不能休息，因为要么不休息，要么永远休息。”不过，换个视角看，解开这个问题症结的钥匙可能恰恰正是“永远”二字，只有它才能把工作、压力、目标、焦虑、成功、生活、快乐联系在一起。
伊梅尔特的故事可能是讨论这一点的最佳案例。伊梅尔特4年前继韦尔奇之后成为通用电气（GE）的CEO，这几年来他在媒体上的曝光度大大提高，比如说他在公司战略方面的所有想法和行动都被广泛报道。最近的一期《财富》杂志则发现了伊梅尔特的另一个方面：在过去24年里，49岁的伊梅尔特一直坚持每周工作100小时。 Read more
